USPS計劃裁員5萬人
8月8日消息，據外媒報道，美國郵政局(USPS)計劃在未來幾年內裁減50000個職位，這是郵政總局局長路易斯•德喬伊(Louis DeJoy)削減該機構財務損失計劃的一部分，不過該機構將依靠自然減員來實現裁員。
值得注意的是，周三晚上在華盛頓舉行的美國企業研究所活動上，德喬伊表示，未來幾年USPS將保持招聘態勢，因為凈裁員僅占該機構預計在類似時期內出現的減員的四分之一。
德喬伊還稱，“現在，為了實現收支平衡，我認為我們可能需要讓50000人離開組織， 但這沒關系，因為在接下來的兩年里，20萬人將因為退休而離開公司。”
據了解，在過去幾年中，USPS的員工人數持續增長，到2021年底在職員工人數已經達到了517000人，這也是自2012年以來的最高數字。去年年底，USPS還雇用了約 136000名非正式員工。員工增長的部分原因是，在DeJoy的領導下，他們齊心協力將數以萬計的非職業工人轉變為職業角色，以降低 USPS 經歷的高流失率。自世紀之交達到頂峰以來，該機構已裁減了超過20萬個職位，但近年來總數已基本穩定。
值得一提的是，今年5月，USPS(美國郵政)宣布為在線賣家推出USPS Connect™電商服務。這項新的服務提供加速的協議流程、集成的Postal Service或PC Postage軟件，旨在幫助賣家簡化定價和運輸過程，以及為客戶提供折扣優惠。
據悉，新的電商服務是USPS Connect計劃的擴展，該計劃于2021年在德克薩斯州首次啟動，今年將在全國推廣。在該計劃下，USPS還推出了USPS Connect Local、USPS Connect Regional、USPS Connect National和USPS Connect Returns。
