支付寶發(fā)布藍(lán)領(lǐng)就業(yè)一體化智能招聘解決方案
4月19日消息，2024年京津冀人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展大會(huì)暨唐山市重點(diǎn)企業(yè)高層次人才雙選會(huì)近日舉辦，會(huì)上，支付寶正式對(duì)外發(fā)布藍(lán)領(lǐng)就業(yè)一體化智能招聘解決方案，通過線上就業(yè)頻道、線下IoT求職機(jī)，進(jìn)一步助力藍(lán)領(lǐng)群體就業(yè)更高效。
圖源：支付寶官方
支付寶數(shù)字民生事業(yè)部數(shù)字就業(yè)負(fù)責(zé)人張貴彬介紹稱，藍(lán)領(lǐng)人群主要以零工就業(yè)為主，習(xí)慣通過找熟人、中介機(jī)構(gòu)等人對(duì)人的方式找工作，存在求職效率不高、崗位信息不準(zhǔn)確，甚至不安全等特征。
為此，支付寶自2023年開始，搭建“平臺(tái)的平臺(tái)”促就業(yè)模式，將各招聘平臺(tái)崗位聚合在支付寶就業(yè)頻道。截至目前，已聯(lián)合200多家就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，聚合超過8000萬崗位，供求職者挑選。此外，支付寶就業(yè)還通過持續(xù)投入技術(shù)研發(fā)，利用芝麻信用等產(chǎn)品能力，推出了IoT求職機(jī)。
藍(lán)領(lǐng)等用戶只需站在設(shè)備前授權(quán)刷臉，即可一鍵自動(dòng)生成電子簡(jiǎn)歷并完成投遞，根據(jù)用戶投遞崗位類型，系統(tǒng)會(huì)快速完成崗位智能匹配分發(fā)，實(shí)現(xiàn)全程無紙化求職服務(wù)體驗(yàn)，招聘進(jìn)度消息也會(huì)對(duì)用戶進(jìn)行二次崗位機(jī)會(huì)的推薦和提醒。張貴彬表示，“該方案可實(shí)現(xiàn)線上線下一體化求職，尤其能很大程度幫助藍(lán)領(lǐng)人群解決人崗匹配效率不高的問題。”
圖源：支付寶官方
支付寶智能招聘IoT求職機(jī)主要服務(wù)于線下零工15分鐘就業(yè)圈、人才招聘會(huì)以及產(chǎn)業(yè)園區(qū)等求職場(chǎng)景，核心能力就在于幫助用戶刷臉找工作、隱私等信息也能得到安全保障，且可提供24小時(shí)在線服務(wù)。
目前，該求職機(jī)已在全國(guó)包括云南、浙江、江西、安徽等14省和17地市落地應(yīng)用，涵蓋零工市場(chǎng)、服務(wù)驛站、政府大廳、火車站以及無紙化招聘會(huì)等場(chǎng)景。其中，重慶一場(chǎng)線下招聘會(huì)，就有超過七成求職者通過智能IoT投遞生成簡(jiǎn)歷。
當(dāng)天，支付寶還與唐山人才集團(tuán)簽署戰(zhàn)略合作，雙方表示將圍繞數(shù)字化就業(yè)場(chǎng)景開展深度探索。唐山人才發(fā)展集團(tuán)副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理宮春磊表示，希望唐山人才能借助支付寶就業(yè)智能產(chǎn)品與交互等服務(wù)能力，共同建設(shè)智慧化就業(yè)服務(wù)場(chǎng)景，發(fā)揮雙方優(yōu)勢(shì)，積極推進(jìn)促進(jìn)就業(yè)工作。
圖源：支付寶官方
