圓通速遞提供300個殘疾人就業崗位
5月17日消息，就在第三十三次全國助殘日(5月21日)前夕，由河北省殘疾人聯合會攜手京津殘聯共同主辦的2023年京津冀殘疾人就業洽談會5月15日在石家莊舉辦。本次洽談會是京津冀殘聯深入實施促進殘疾人就業三年行動以來，舉辦的首個大規模跨區域綜合性的殘疾人專場就業服務活動。圓通速遞受邀參加本次活動，并提供了300個殘疾人就業崗位，僅在現場就已達成近100個就業意向。
圖源：圓通之家官微，下同
洽談會當天，全國政協常委、中國殘聯副主席、副理事長程凱，河北省副省長金暉等一行專門來到圓通招聘展位，詳細了解企業招聘崗位、用工待遇及圓通與中殘聯戰略合作項目——“圓夢行動”整體進展情況。圓通董事長助理、“圓夢行動”項目負責人戴長青、圓通河北省區總經理馮帆接待了程凱一行。
圓通董事長喻渭蛟說，殘疾人是一個特殊的群體，也是推動經濟社會發展的重要力量，他們雖然身體有殘缺，但不缺夢想、不缺意志、不缺才華。“殘疾人需要工作崗位，想要自強自立，圓通也需要更多有才華、有夢想的員工。”
據悉，自2021年圓通速遞與中國殘聯簽署戰略合作協議，啟動“圓夢行動”項目以來，圓通已在全國建設圓夢家園超6000家，組建了北京、浙江2個殘疾人共享客服中心，累計幫助超10000名殘疾人及其家屬實現就業創業。
另據了解，圓通5月5日至7日在上海總部召開2023年全網公共事務管理能力提升培訓，全面提升全網公共事務條線隊伍的管理水平和綜合素質，為企業輸出更多價值，為實現“一切以市場客戶體驗為中心，為客戶創造價值，打造圓通3.0”的公司戰略目標添磚加瓦。
圓通副總裁、公共事務負責人彭科出席培訓并做重要講話。來自總部及各省區公共事務條線近50人參會。
培訓對圓通2022年公共事務工作進行了總結，并從“排風險”“助業務”“解政策”“強能力”四個方面對2023年重點工作進行部署安排。總部相關人員及外部專家還從公共事務策略、商務接待禮儀、輿情疏導及公司相關政策、體系等方面為學員授課、與學員分享。
